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關(guān)于海派特

人才招聘/Rcruitment
社會(huì)招聘 - 運(yùn)營(yíng)工程師
發(fā)布時(shí)間:2022/3/11 11:16:24 發(fā)布人:admin

一、崗位職責(zé):

1、參與編制具體項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)方案;

2、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)資料收集整理:包括現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備運(yùn)行報(bào)表、物品藥品進(jìn)出貨臺(tái)賬,設(shè)備維修保養(yǎng)記錄、產(chǎn)量及消耗等;

3、負(fù)責(zé)水處理設(shè)備的加藥/調(diào)試/維修/維護(hù)工作;

4、負(fù)責(zé)水處理設(shè)備的運(yùn)行故障處理工作;

5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)人員培訓(xùn);

6、負(fù)責(zé)確保現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)安全,合理控制項(xiàng)目成本;

7、負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、反饋問(wèn)題并督促整改,確保項(xiàng)目平穩(wěn)運(yùn)行;

8、負(fù)責(zé)協(xié)助運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人建立健全運(yùn)營(yíng)現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)規(guī)章制度;

9、負(fù)責(zé)協(xié)助運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人完成公司交給部門(mén)的工作任務(wù);

10、完成部門(mén)負(fù)責(zé)人及運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。

二、任職資格:

1、環(huán)境工程、給排水等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

2、有3年以上給排水廠站(車(chē)間)、膜系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);

3、有水處理行業(yè)工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立承擔(dān)過(guò)水處理項(xiàng)目施工管理及工藝調(diào)試工作者優(yōu)先;

4、為人正直善良、有擔(dān)當(dāng)、有責(zé)任感、能適應(yīng)長(zhǎng)期或短期出差。

三、薪酬福利待遇:

1、8小時(shí)工作制,六日雙休,享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日。
2、帶薪休假,重大節(jié)日、生日福利禮品,團(tuán)建聚餐活動(dòng)。
3、五險(xiǎn)一金、午餐餐補(bǔ)、出差補(bǔ)貼、定期體檢。

4、季度、年度績(jī)效及項(xiàng)目獎(jiǎng)金,高管激勵(lì),股權(quán)激勵(lì)。

5、職業(yè)技能、職業(yè)素養(yǎng)、企業(yè)文化培訓(xùn)。

四、崗位晉升空間:

部門(mén)及子部門(mén)負(fù)責(zé)人-公司中層管理-公司高層管理-事業(yè)部合伙人-分、子公司負(fù)責(zé)人-海外公司負(fù)責(zé)人

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